Maestría en Administración de Empresas con especialidad en Administración de Recursos Humanos
Universidad Ana G. Méndez - Recinto de Cupey
Información clave
Ubicación del campus
San Juan, Puerto Rico
Idiomas
Español
Formato de estudio
En el campus
Duración
2 años
Ritmo
Tiempo completo, Tiempo parcial
Tasas de matrícula
USD 480 / per credit
Plazo de solicitud
Solicitar información
Fecha de inicio más temprana
Aug 2024
becas
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Introducción
Todos nuestros programas académicos están licenciados por el Consejo de Educación de Puerto Rico (CEPR) y acreditados por la Middle States Commission on Higher Education (MSCHE) y por el Accreditation Council for Business Schools and Programs (ACBSP).
Galería
Plan de estudios
Secuencial Curricular
Primer Año
Primer semestre
- MANA 501 Conducta Organizacional
- ACCO 503 Contabilidad Financiera y Gerencial
- STAT 555 Estadísticas para la Toma de Decisiones Gerenciales
- MARK 511 Gerencia de Mercadeo
Segundo semestre
- ECON 519 Economía Gerencial
- HURE 710 Administración de Recursos Humanos
- FINA 503 Finanza Corporativa I
- HURE 725 Legislación Laboral
Segundo Año
Primer semestre
- Curso de Especialización
- MANA 720 Gerencia de Producción y Operaciones
- Curso de Especialización
- MANA 600 Política Empresarial y Ética Comercial
Segundo semestre
- HURE 750 Seminario de Recursos Humanos
- Curso Electivo
Curso requerido para estudiantes con bachillerato en otra área (3 créditos)
- ACCO 500 Compendio de Contabilidad
Contenido Curricular
Cursos Medulares (24) créditos
- MANA 501 Conducta Organizacional
- ACCO 503 Contabilidad Financiera y Gerencial
- STAT 555 Estadísticas para la Toma de Decisiones Gerenciales
- MARK 511 Gerencia de Mercadeo
- ECON 519 Economía Gerencial
- FINA 503 Finanza Corporativa I
- MANA 720 Gerencia de Producción y Operaciones
- MANA 600 Política Empresarial y Ética Comercial
Cursos de Especialidad (15) créditos
- HURE 640 Negociación Colectiva
- HURE 700 Desarrollo y Diseño Organizacional
- HURE 710* Administración de Recursos Humanos
- HURE 720 Metodología y Diseño de Adiestramientos
- HURE 725* Legislación Laboral
- HURE 730 Administración de la Compensación y Beneficios
- HURE 740 Recursos Humanos Internacionales
- HURE 750* Seminario de Recursos Humanos
- MANA 715 Supervisión y Liderazgo
*Cursos principales obligatorios
Electiva Libre en Administración de Empresas: El estudiante seleccionará cualquier curso de nivel de especialización de maestría de cualquier otra área de negocios que no tenga requisitos previos o un curso adicional de su especialización, como una electiva libre.
Deberán asistir al menos 6 talleres de MBA que se requieren para la graduación.